Chotiner Google 2

कुछ समय पहले तक तनुजा गुप्ता गूगल न्यूज में सीनियर मैनेजर थीं। वह कंपनी में विभिन्न प्रकार की सक्रियता में शामिल थीं, और अप्रैल में, उन्होंने जाति भेदभाव के विषय के बारे में बोलने के लिए, एक गैर-लाभकारी समानता लैब्स के संस्थापक थेनमोझी सुंदरराजन को आमंत्रित किया। (भारत की जाति व्यवस्था, जो सदियों से किसी न किसी रूप में अस्तित्व में है, हिंदुओं को व्यापक रूप से पदानुक्रमित समूहों में विभाजित करती है जो अक्सर ऐतिहासिक धार्मिक अभ्यास और पारिवारिक व्यवसायों के अनुरूप होते हैं। व्यवस्था के निचले हिस्से को दलित कहा जाता है – जिन्हें पहले “अछूत” कहा जाता था-और अभी भी भारत में अत्यधिक भेदभाव का सामना करना पड़ता है।)

कंपनी के भीतर कई कर्मचारियों ने यह विचार व्यक्त किया कि जातिगत भेदभाव पर कोई भी बात उनके लिए हिंदुओं के रूप में अपमानजनक थी, और उन्हें असुरक्षित महसूस कराया। अंततः बातचीत को रद्द कर दिया गया, और गुप्ता, जो दस साल से अधिक समय से Google में थे, ने अपने व्यवहार की जांच के बीच इस्तीफा दे दिया। (Google के एक प्रवक्ता ने कहा कि इसकी “हमारे कार्यस्थल में प्रतिशोध और भेदभाव के खिलाफ एक बहुत स्पष्ट, सार्वजनिक रूप से साझा नीति है।”)

मैंने हाल ही में गुप्ता से बात की…